Contexte L’équipe VOICE & AUDIO basée à Sophia Antipolis est en charge du développement et de l’intégration d’algorithme audio pour les microprocesseurs de NXP. Le site de NXP Sophia-Antipolis comporte plus de 250 employés, principalement des ingénieurs hardware, software et architectes. Notre équipe Voice & Audio est composée d’une quinzaine d’ingénieurs dédiée au développement de solutions pour le traitement de la parole, audio et IA générative. Dans ce contexte, nous sommes à la recherche d’un stagiaire de fin d’étude sur une durée de 6 mois qui travaillera sur le développement d’algorithme de traitement de la voix pour les lunettes connectées. Le stage est localisé à Sophia-Antipolis. Missions Le(a) stagiaire prendra en charge/réalisera les missions suivantes : • Etat de l’art des algorithmes voix. • Identifier les faiblesses et améliorations possible des algorithmes actuels. • Développement d’algorithmes voix dans le but d’être intégrés dans nos prochaines solutions logicielles voix. • Développement d’une maquette pour démontrer les performances. • Test de la solution dans notre laboratoire audio Profil Niveau d’études : Bac + 5, dernière année d’école d’ingénieur en Machine Learning. Connaissance en Machine Learning/Neural network Connaissance en Python, Matlab, C Connaissance en traitement du signal voix/audio est un plus Un bon niveau d’anglais est exigé. More information about NXP in France... #LI-8e4d NXP Semiconductors N.V. (NASDAQ: NXPI) enables a smarter, safer, and more sustainable world through innovation. As the world leader in secure connectivity solutions for embedded applications, NXP is pushing boundaries in the automotive, industrial & IoT, mobile, and communication infrastructure markets. For more information, visit www.nxp.com Bright Minds. Bright Futures. We believe that a key component to growing our business is to develop our people. To enable you to grow your career at NXP, we offer online and offline learning opportunities to help you develop some of your core and professional skills. Commitment At NXP. We recognize NXP is a powerful change agent as we continue to deliver innovative solutions that advance a more sustainable future. We remain steadfast in our commitment to sustainability and making measurable year-on-year progress. Also, we aim to create an inclusive work environment and we will not tolerate racism, discrimination or harassment of any kind. We have programs in place focused on diversity, inclusion and equality. Thank you for considering a career at NXP. To help you prepare for the different steps in our hiring process, see the following useful advice and tips. Are you already an NXP employee? Do not apply here. Instead, you must apply via our internal career page.