Nous recrutons un(e) stagiaire à partir d'Avril 2026 pour une durée de 6 mois en tant qu'Assistant(e) Chef de Produit en Amylose dans le Département Cardiovasculaire Rénal et Métabolisme (CVRM) AstraZeneca : AstraZeneca est un groupe biopharmaceutique international guidé par la science, axé sur la recherche, le développement, la production et la commercialisation de médicaments de prescription. Notre activité se concentre dans des domaines thérapeutiques majeurs : maladies cardiovasculaires et métaboliques, respiratoire, oncologie, neurosciences, maladies inflammatoires et auto-immunes, infectiologie et vaccins. Nous intervenons dans plus de 100 pays et nos médicaments innovants sont utilisés par des millions de patients à travers le monde. Vos missions : En tant qu’Assistant(e) Chef de Produit, vous intégrerez une aire thérapeutique prioritaire pour AstraZeneca : la business unit Cardiovasculaire, Rénal et Métabolisme (CVRM). Vous travaillerez sur un produit en croissance, leader sur son marché et représentant un progrès thérapeutique significatif pour les patients atteints d'amylose. Au sein de l’équipe marketing et accompagné(e) par un Chef de Produit, vous travaillerez avec de nombreux interlocuteurs internes (ventes, réglementaire, médical…) et externes (agences de communication, prestataires de services). Vous participerez notamment aux projets suivants : Développer les outils marketing : réaliser les campagnes promotionnelles, être force de proposition pour la création de nouveaux documents, mener leur validation en interne Coordonner le déploiement de la campagne : créer un lien de proximité avec les forces de ventes et être à l’écoute des besoins terrain, présenter et suivre l’utilisation de la campagne Contribuer au déploiement des autres éléments du mix opérationnel : marketing digital et multicanal, congrès Participer à l’élaboration du plan stratégique produit Votre profil : Vous avez une formation scientifique (Pharmacie, Médecine, Biologie…) doublée d’une spécialisation en Marketing / Ecole de commerce. Vous avez idéalement une première expérience en marketing en industrie pharmaceutique, en conseil ou stratégie. Vous êtes curieux(se), volontaire et motivé(e) par une forte envie d’apprendre. Vous savez faire preuve de rigueur et d’organisation, avez le goût du travail en équipe et êtes doté(e) de bonnes aptitudes relationnelles et de communication. Vous serez rapidement autonome et souhaitez rejoindre une entreprise et une équipe qui vous confiera de réelles responsabilités. Cette opportunité vous intéresse ? Votre candidature retient déjà toute notre attention. Date Posted 16-sept.-2025 Closing Date AstraZeneca embraces diversity and equality of opportunity. We are committed to building an inclusive and diverse team representing all backgrounds, with as wide a range of perspectives as possible, and harnessing industry-leading skills. We believe that the more inclusive we are, the better our work will be. We welcome and consider applications to join our team from all qualified candidates, regardless of their characteristics. We comply with all applicable laws and regulations on non-discrimination in employment (and recruitment), as well as work authorization and employment eligibility verification requirements. AstraZeneca is a global, science-led, patient-focused biopharmaceutical company. We focus on discovering, developing and commercialising prescription medicines for some of the world’s most serious diseases. But we are more than one of the world’s leading pharmaceutical companies. At AstraZeneca, we’re dedicated to being a Great Place to Work. Where you are empowered to push the boundaries of science, challenge convention and unleash your entrepreneurial spirit. To embrace differences and take bold actions to drive the change needed to meet global healthcare and sustainability challenges. There is no better place to make a difference in medicine, patients, and society. An inclusive culture where you will connect different thinking to generate new and valuable opportunities. Where you will find a commitment to lifelong learning, growth and development for all. Our Inclusion & Diversity (I&D) mission is to create an inclusive and equitable environment where people belong, using the power of our diversity to push the boundaries of science to deliver life-changing medicines to patients. Inclusion and diversity are fundamental to the success of our company, because innovation requires breakthrough ideas that only come from a diverse workforce empowered to challenge conventional thinking. We’re curious about science and the advancement of knowledge. We find creative ways to approach new challenges. We’re driven to make the right choices and be accountable for our actions. As an organisation centred around what makes us human, we put a big focus on people. Across our business, we want colleagues to wake up excited about their day at the office, in the field, or in the lab. Along with our purpose to bring life-changing medicines to people across the globe, we have a promise to you: to help you realise the full breadth of your potential. Here, you’ll do work that has the potential to change your life and improve countless others. And, together with your team, you’ll shape a culture that unites and inspires us every day. This is your life at AstraZeneca.