Vos missions Rattaché(e) à la Chargée de Recrutement & Projets RH Siège, vous gérez l’ensemble du cycle de recrutement des stagiaires et alternants, ainsi que divers projets RH. Vos principales responsabilités seront : * Recrutement pour les fonctions Siège o Rédiger et publier les annonces sur les différents jobboards et plateformes écoles ; o Effectuer le sourcing actif des candidats et assurer la préqualification téléphonique ; o Organiser et effectuer les entretiens de recrutement ; o Garantir une expérience candidat fluide et qualitative tout au long du processus. * Relations Managers & Suivi des Process o Accompagner les managers dans la définition de leurs besoins en recrutement ; o Assurer le suivi des candidatures et la mise à jour des outils de suivi (tableaux de bord, ATS, reporting) ; o Participer au suivi des indicateurs RH et à la consolidation des données. * Projets RH Transverses * Contribuer à des initiatives liées à la marque employeur, à la communication RH ou à l’intégration des nouveaux collaborateurs ; * Participer à la mise en œuvre de projets d’amélioration continue des processus RH (outils, expérience candidat, etc.) ; * Être force de proposition sur des actions innovantes en matière de recrutement et de développement des talents. · Administration RH o Assurer la coordination des signatures pour les conventions de stage et d’alternance (suivi des validations internes et échanges avec les écoles) ; o Gérer le dépôt et le suivi des CERFA sur la plateforme OPCO ; o Être garant de l’onboarding et de l’offboarding IT de la population stagiaires & alternants o Contribuer à la bonne gestion des documents contractuels et au respect des procédures administratives RH. Votre profil * Étudiant(e) en Master 1 ou 2 en Ressources Humaines, avec idéalement une première expérience en recrutement dans un environnement international. * Une connaissance des métiers de la Mode et du Luxe serait un vrai plus. * Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre organisation et votre esprit d’équipe. * Passionné(e) par la recherche et la valorisation des talents, vous aimez évoluer dans un environnement dynamique et exigeant. * Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez communiquer avec clarté et professionnalisme, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral. * L’anglais est indispensable