Stage 6 mois (PFE) - Ingénieur Production Crèmes MG (F/H) – Février/Mars 2026 CHANEL est une entreprise indépendante qui croit en la liberté de la création, cultive le potentiel humain et s’engage activement pour avoir un impact positif dans le monde. L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son Parfum, son Maquillage et ses produits de Soin. Au sein de la Division Parfums Beauté de CHANEL, les équipes de nos trois sites Industriels & Supply, situés dans l'Oise, ont pour mission cœur de fabriquer et distribuer l'ensemble des produits de Soin, les Parfums et le Maquillage CHANEL à travers le monde, tout en assurant l’industrialisation rapide des nouveaux produits. La Maison CHANEL Parfums Beauté recherche un(e) stagiaire Ingénieur Production pour 6 mois (PFE) à partir de février/mars 2026. Basé(e) sur notre site de production et conditionnement de cosmétiques (Chamant, Oise), vous serez rattaché(e) à une Responsable de Secteur Conditionnement du Pôle Crèmes et en collaboration directe avec les équipes de production. Dans un contexte de performance industrielle, d’exigence qualité et d’amélioration continue, vous participerez activement à des projets stratégiques de transfert et d’optimisation de lignes de production. Dans ce cadre, vos missions principales sont de : Accompagner le transfert opérationnel d’une ligne de production : Coordonner et suivre le déplacement complet d’une ligne de production vers une nouvelle zone en lien avec les équipes techniques, maintenance, production, qualité… Mettre à jour la documentation associée à cette ligne (plans, gammes opératoires, standards). Accompagner le redémarrage de la ligne et assurer la montée en cadence. Réorganiser les flux d’approvisionnement et les postes selon les principes du Lean Management et du 5S de la ligne dans son nouvel environnement. Créer un module de formation technique : Concevoir un support de formation complet sur un produit spécifique de la ligne transférée. Former l’équipe de production à partir de ce support. Piloter le transfert complet d’une autre ligne de conditionnement : Élaborer et déployer un plan de transfert industriel Mettre en place les change controls et piloter les modifications techniques nécessaires (adaptation des équipements, flux, zones de travail). Réorganiser les flux d’approvisionnement et les postes selon les principes du Lean Management et du 5S. PROFIL Etudiant(e) en dernière année d’école d’Ingénieur généraliste, idéalement avec une spécialité en amélioration continue ou en ingénierie industrielle. Une expérience réussie dans le secteur de l’industrie est nécessaire. Excellentes compétences rédactionnelles, notamment pour le reporting. Qualités recherchées : autonomie, curiosité, proactivité, esprit d’équipe, aisance relationnelle, et intérêt marqué pour le terrain. Permis + véhicule personnel nécessaire : le site n’est pas desservi par les transports en commun. LES ATOUTS CLES DE CE STAGE Ce stage vous permettra de découvrir l'univers de l'industrie cosmétique tout en améliorant la performance des opérations de conditionnement. Vous découvrirez les enjeux transversaux de la performance, de la qualité et de la RSE, tout en gérant un projet de transfert de ligne complet. Vous apprendrez à naviguer dans des environnements complexes en pilotant par indicateurs de performance (KPIs) et en travaillant en collaboration avec des profils variés, tout en mettant l'accent sur l'amélioration des conditions de travail. Ce projet vous formera à la gestion de l’humain et des enjeux de la production, tout en assurant le respect des exigences de qualité et de coûts. C'est l’opportunité d’acquérir une expérience solide en amélioration continue, se former aux Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF), dans un environnement industriel exigeant et formateur. VIVEZ L’EXPÉRIENCE CHANEL ! Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques - qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation - et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts aux savoir-faire reconnus. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. Chanel is a world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to quality craftsmanship and offering high-end creations. At present, Chanel employs more than 32,000 people worldwide. As an independent company, its core values are grounded in: Exceptional creation and client experience Nurturing human potential Having a positive impact – on people, the environment and communities around the world. As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation. Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working environment where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people. Chanel remains committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.