Projectleider Gemeentelijke Accomodaties

Voor Gemeente Loon op Zand zoeken wij een Projectleider Gemeentelijke Accomodaties.

• 
  Je leidt en coördineert het project “Accommodaties”.

• 
  Je begeleidt uiteenlopende trajecten en ontwikkelingen die spelen bij bestaande maatschappelijke accommodaties die niet in gemeentelijk eigendom zijn.

• 
  Je zorgt voor bredere betrokkenheid van inwoners, organisaties en gemeentelijke domeinen.

• 
  Je bewaakt de samenhang in subsidies.

• 
  Je bewaakt de bijdragen vanuit de accommodaties aan de Huis van de Wijk-functies.

Daarbij:

• 
  Zet je de projectstructuur op en bewaak je deze.

• 
  Stel je een planning op met een heldere fasering (analyse, beleidsvorming, besluitvorming, implementatie).

• 
  Beheer je risico’s en monitor je voortgang.

• 
  Rapporteer je resultaten en voortgang aan het bestuur.

Je behaalt resultaten door:

• 
  Het coördineren van betrokken partijen zoals welzijnsorganisaties, verenigingen, woningcorporaties, vrijwilligers, inwoners en interne teams.

• 
  Het afstemmen en inzichtelijk maken van financiële stromen, subsidies en budgetten met betrekking tot de specifieke accommodatie.

• 
  Bijdragen aan integrale samenwerking met het Fysiek Domein over inrichting, planning, vastgoed en uitvoering van maatschappelijke accommodaties.

• 
  Het inbrengen van sociaal-maatschappelijke belangen bij het onderzoek naar de aankoop van accommodatie De Gildenbond.

• 
  Indien het bestuur besluit tot aankoop van De Gildenbond: bijdragen aan het proces van realisatie en incorporatie als gemeentelijke accommodatie, waaronder gebruiksafspraken, inrichting en samenwerking met partners.

• 
  Het leiden van het proces om te komen tot een Huis van de Wijk-functie in De Rode Loper, Gildenbond en het Dorpshuis Loon op Zand, met aandacht voor financiële haalbaarheid.

• 
  Het vertalen van het nieuwe accommodatiebeleid (opgesteld door beleidsmedewerker) naar de organisatorische inrichting bij de accommodaties.

• 
  Inhoudelijk bijdragen aan het nieuwe accommodatiebeleid en het aansturen van het bijbehorende proces.

• 
  Het bewaken van planning, risico’s, proces en voortgang van beide opgaven.

• 
  Het voorbereiden van besluitvormingsstukken en rapporteren aan management en bestuur.

• 
  Begeleiding bieden bij de ontwikkeling van de volgende accommodaties:

• 
  Stimuleren van samenwerking tussen De Rode Loper en Buurthuis Pannehoef.

• 
  Begeleiden van jeugdaccommodaties Crossroads en De Kuip.

• 
  Ondersteunen van 't Moeruiltje en de herontwikkeling van de kerk in De Moer.

• 
  Leveren van inhoudelijke input met betrekking tot subsidies.

Jouw profiel

• 
  Je hebt kennis en ervaring met besluitvormingsprocessen over accommodaties en de samenhang met vastgoed, ruimtelijke ordening en beheer.

• 
  Je bent in staat om input vanuit het Sociaal Domein te vertalen naar eisen aan fysieke voorzieningen en andersom.

• 
  Je kunt multidisciplinaire werkgroepen aansturen.

• 
  Je werkt en denkt integraal.

• 
  Je begrijpt bestuurlijke verhoudingen.

• 
  Je stimuleert samenwerking tussen alle betrokken actoren.

• 
  Je verzorgt een toegankelijke administratie en dossiervorming en communiceert zodanig dat collega’s van Financiën, Juridische Zaken en Communicatie inhoudelijk betrokken en op de hoogte zijn.

• 
  Je beschikt over kennis en ervaring met gemeentelijke participatieprocessen en projecten en kunt de (on)mogelijkheden binnen het proces transparant duiden.

• 
  Je hebt kennis van gemeentelijk sociaal beleid.

• 
  Je hebt affiniteit met maatschappelijke vraagstukken.

• 
  Je hebt ervaring met wijk- en buurtgericht werken.

• 
  Je kent de werking van integrale subsidiestelsels.

Je beschikt over verbindend vermogen: je bent in staat sterke relaties op te bouwen en mensen samen te brengen achter gemeenschappelijke doelen.

Je bent omgevingssensitief: je bent op de hoogte van relevante maatschappelijke, politieke en vakinhoudelijke ontwikkelingen en trends en benut deze kennis ten behoeve van de organisatie.

Je hebt politieke sensitiviteit: je kunt je verplaatsen in het politieke speelveld, de complexe belangen onderkennen waarmee stakeholders geconfronteerd worden, en de politieke haalbaarheid van voorstellen inschatten.

Je bent mondeling en schriftelijk vaardig: je spreekt en schrijft in begrijpelijke taal en past je taalgebruik aan het niveau van de ander aan.

Competenties

• Resultaatgericht
• Communicatief vaardig
• Zelfstandig
• Analytisch
• Netwerker
• Verbindend vermogen
• Politieke en bestuurlijke sensitiviteit
• Omgevingssensitiviteit

Functie-eisen

• Je kunt in loondienst starten en bent beschikbaar voor detachering via een bureau. Doorleenconstructies (met een modelovereenkomst) zijn niet toegestaan.
• Je beschikt minimaal over een afgeronde HBO- of WO-opleiding in de richting Vastgoedmanagement, het sociaal domein of hebt aanvullende opleidingen gevolgd op het gebied van projectmanagement.
• Je hebt minimaal 5 tot 8 jaar ervaring als projectleider of beleidsmedewerker accommodaties.

Functie-wensen

• Je hebt kennis van het sociaal domein en de actuele ontwikkelingen daarin, zoals community building, participatie en doelgroepen