Description du poste CONTEXTE Principal challenge Au sein de la Direction Juridique, nous recherchons un(e) Juriste Corporate & Compliance pour intervenir sur des sujets de droit des affaires et de conformité, en France et à l’international, sous la supervision du Directeur Juridique et Conformité. Au quotidien Conformité / Compliance Participer à la mise en œuvre et au suivi du programme de conformité du Groupe (anti-corruption, droits humains, sanctions internationales). Développer et mettre à jour les politiques internes, cartographie des risques et évaluations des tiers. Assurer une veille juridique active et sécuriser les contrats en lien avec les autorités et partenaires. Participer à la rédaction et à la revue des contrats (FR/EN) et procédures sur les aspects d’intégrité et de conformité, tout en contribuant à la sensibilisation et à la formation juridique des équipes opérationnelles. Droit des sociétés / Corporate Accompagner la vie juridique des entités du Groupe et les opérations de structuration (création, fusion, réorganisation). Déployer la politique de gouvernance et superviser les délégations de pouvoirs. Contribuer à simplifier l’organigramme juridique et optimiser la gouvernance du Groupe. Rédiger et négocier différents types de contrats, notamment contrats fournisseurs, en anglais et en français. Processus de recrutement : Premier échange avec notre Talent Acquisition Specialist: Vérifier l’alignement avec le poste, les motivations et le parcours du candidat. Deuxième échange avec notre Head of Legal Affairs & Compliance Officer et notre Deputy Head of Legal EMEA-SEA : Approfondir les compétences techniques et la compréhension des enjeux légaux et compliance. Qualifications POUR REUSSIR VOUS AVEZ Master 2 en droit des affaires, droit des contrats, droit international des affaires ou équivalent. 2-3 ans d’expérience sur des missions similaires dans un environnement international. Connaissances solides en droit des affaires : droit des sociétés, droit commercial, droit des contrats. Maîtrise des réglementations de conformité : anti-corruption, lutte contre le blanchiment d’argent. Capacité d’analyse et de synthèse pour évaluer les risques juridiques et proposer des solutions. Capacité rédactionnelle et maîtrise de l’anglais. CE QUI VOUS CARACTERISE Bon relationnel et aisance pour travailler en transversal avec des équipes variées. Adaptabilité, organisation et autonomie. Capacité pédagogique et communication claire.