Département : Fund Finance Infrastructure Durée : 6 mois Lieu : Paris Date: Mars 2026 Le rôle L’offre de stage est à pourvoir au sein de l’équipe : le Fund Finance Infrastructure. La mission consiste à assister les contrôleurs financiers des structures Infrastructures dans leur travail de contrôle, d’analyse et de suivi des fonds sous gestion. Elle couvrira en particulier les volets suivants : Contact avec les intervenants internes et externes de l’entreprise pour l’organisation des flux d’informations, financiers et comptables : Front Office avec les différents bureaux de Paris, Francfort, Milan, New York, Madrid et Londres. Back Office avec différents prestataires basés à Paris, Luxembourg et Jersey. Participations aux flux financiers d'investissement et de cession en binôme avec le contrôleur financier (en collaboration avec l’équipe d’investissement, les services juridiques et le RCCI) ; mise en place des dossiers de contrôle ; Suivi des flux cash affectant les portefeuilles Analyse des documents légaux des investissements Centralisation et validation de l'information financière en interne et en externe avant diffusion (en collaboration avec les relations investisseurs) ; Reporting aux investisseurs; Calcul, analyse et reporting de la performance des fonds ; préparation des présentations commerciales Participation aux arrêtés comptables trimestriels ; vérification des comptes Aide à l’amélioration des outils en place Compétences requises Rigueur et organisation Motivation Autonomie Réactivité et efficacité Esprit d’équipe Profil Etudiant en année de césure / fin d’étude en Ecole de Commerce ou d’Ingénieur Une première expérience en cabinet d’audit, contrôle financier ou finance est requise Bonne maîtrise d’Excel souhaitée Bonnes connaissances comptables et financières Anglais courant Autres informations Gratification selon profil Remboursement du titre de transport (65%) et tickets restaurant Convention de stage obligatoire – provenant impérativement d’un établissement d’enseignement supérieur To enhance your recruitment prospects and prepare for potential interviews, please consult our Resource Center. There, you will gain access to a wide range of advice, preparatory materials, and testimonials. ABOUT ARDIAN Ardian is a world-leading private investment firm, managing or advising $192bn of assets on behalf of more than 1,860 clients globally. Our broad expertise, spanning Private Equity, Real Assets and Credit, enables us to offer a wide range of investment opportunities and respond flexibly to our clients’ differing needs. Through Ardian Customized Solutions we create bespoke portfolios that allow institutional clients to specify the precise mix of assets they require and to gain access to funds managed by leading third-party sponsors. Private Wealth Solutions offers dedicated services and access solutions for private banks, family offices and private institutional investors worldwide. Ardian’s main shareholding group is its employees and we place great emphasis on developing its people and fostering a collaborative culture based on collective intelligence. Our 1,050+ employees, spread across 20 offices in Europe, the Americas, Asia and Middle East are strongly committed to the principles of Responsible Investment and are determined to make finance a force for good in society. Our goal is to deliver excellent investment performance combined with high ethical standards and social responsibility. At Ardian we invest all of ourselves in building companies that last. ardian.com At ARDIAN, we are proud of our diverse culture. As a forward thinking organization, we recognize that having people from different backgrounds brings innovation and excellence. Therefore, a diverse and inclusive environment is key to our business success. Ardian is committed to providing equal employment opportunities to our employees, applicants and candidates based on individual qualifications, without regard to race, color, religion, gender, gender identity and expression, age, national origin, mental or physical disabilities, sexual orientation, veteran or military status, genetic information, ancestry, marital status as a victim of domestic violence, pregnancy or child birth (including breastfeeding) or any other class protected by federal, state or local laws. It is our policy to comply with all applicable laws governing employment practices and not to discriminate on the basis of any unlawful criteria. This policy applies to all terms and conditions of your employment including, but not limited to, hiring, placement and promotion.