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Chef de lot de travaux voie (H/F) Systra

RATP Group
Full-time
On-site
Paris

SYSTRA est un groupe international d’ingénierie et de conseils dans les infrastructures de transports ferroviaires et urbains. Depuis plus de 60 ans, SYSTRA accompagne ses partenaires et ses clients sur toutes les phases d’un projet, de la conception à la réalisation et de la construction à la maintenance. Fort de ses 10 300 collaborateurs, dont plus de la moitié à l’étranger, SYSTRA est un leader incontesté dans son secteur. Au sein de SYSTRA France, la Direction Ferroviaire et Intermodalités des Territoires (FIT) a la charge du pilotage de l’activité de SYSTRA pour les projets d’infrastructures des modes de transport interurbains (Ferroviaire, Tram-train, Routier, Fluvial), d’aménagements, de pôles multimodaux, de centres de maintenance et de VRD en France. Elle réalise également un appui production pour les projets de SYSTRA à l’international dans ses domaines de compétence. Ses clients institutionnels sont notamment le groupe SNCF (SNCF Réseau, SNCF Voyageurs, Gares & Connexions) et les Autorités Organisatrices de Transports, ainsi que Réseau de Transport d’Electricité. 01. Poste et Missions Il travaille essentiellement en milieu ferroviaire exploité ou non, ses principales missions sont : Encadrement et suivi des travaux voie Suivi sécurité des chantiers en milieu exploité ou non exploité Peut Assurer les missions sécurité de RSO et HTI-a (habilitations nécessaires) et HTI-v Études et visa des procédures d’exécution Etudes Procédures Chantier ( LRS ) , LTV … Suivi technique des chantiers dans la spécialité voie Suivi des différents contrôles extérieurs Études des acomptes mensuels Suivi contractuel des marchés Travaux : Il traite les demandes particulières de l’entreprise en cours de travaux Il s’assure du respect du planning initial des travaux de l’entreprise et veille à la mise en place, par l’entrepreneur, des mesures de rattrapage en cas de retard. il s’assure de l’efficacité du contrôle interne de l’entreprise afin d’obtenir une qualité d’ouvrage conforme à celle attendue et définie au contrat. Dans le cas contraire, il mène les actions nécessaires auprès de l’entreprise et au besoin, demande l’intervention du contrôle extérieur. Il coordonne les actions des divers intervenants de la MOE afin de gérer au plus tôt les points particuliers et de répondre, au moment opportun, aux demandes de l’entrepreneur. Il veille à l’application, par les différents acteurs du marché (Entrepreneur, Maître d’œuvre, SPS…) de l’ensemble des clauses des contrats. Il assure la traçabilité des chantiers, Il pilote les réunions de chantier hebdomadaires et mensuelles Il organise et pilote les tournées de chantiers communes, préalables aux réunions mensuelles. Il organise les réunions « spécifiques » de chantier à 25 %, 50 % et 75 % d’avancement des travaux. 02. Profil recherché FORMATION : profil Bac +4/5 (de formation Ingénieur(e) ou Technicien(ne) expérimenté(e) ou équivalent) NOMBRE D’ANNÉES D’EXPÉRIENCE : Au moins 5 ans sur des chantiers ferroviaires Compétences techniques (réglementaire, outil informatique, domaine d’expertise) : Connaissance des domaines techniques des travaux ferroviaires en S9A1 et S9A3 dans le domaine de la voie (des compétences en GC seraient également appréciées) Connaissances en sécurité ferroviaire. Habilitations souhaitées : RSO, HTI-a et HTI-V Connaissance des méthodes et outils de planification. Capacité à planifier les phases d’un chantier Voie allant de la préparation à la mise en service et les ressources humaines associées. Capacité d’encadrement Grande vigilance vis-à-vis des exigences déontologiques liées à la passation ou à la conduite de marchés de travaux Capacité à rédiger les documents sécurité et organisationnel, des CR et d’animer des réunions de chantier Maitrise des règles de conception Voie et des principaux textes techniques des référentiels SNCF Réseau Qualités personnelles : Capacité à manager Aisance rédactionnelle et orale Autonome, rigoureux(se) et avec le sens des responsabilités Conditions d’emploi: Début au plus tôt Lieu : Région Atlantique, France entière #MobilitéRATP 03. Informations complémentaires Lieu : BATIMENT COQ SYSTRA : 5 AVENUE DU COQ, 75109 PARIS Type de contrat : Affectation supplémentaire/ secondaire (Fixed Term) 04. Pré-requis Diplôme : Formation requise : Langues : Expérience professionnelle : Compétences : Assurer le suivi des chantiers et la coordination des travaux, Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des référentiels et des méthodes de son domaine, Intégrer l’ensemble des dispositions sécuritaires (directives, spécifications, réglementation, exploitation, technologie utilisée, …), Participer à l'évaluation et au choix des fournisseurs extérieurs, Participer à la réalisation des documents techniques internes (plans, notices) et en assurer la diffusion, Participer aux essais et aux contrôles en apportant une expertise technique, Rédiger et s’assurer de la prise en compte par les projets des expressions de besoins techniques de son domaine, Utiliser les outils collaboratifs Pour relever ses défis et réussir sa transformation, le Groupe s'appuie sur la mobilisation de tous ses collaborateur·rice·s. Dans le cadre de la politique mobilité groupe, l’engagement a été pris de faciliter l’accès des collaborateur·rice·s. aux opportunités offertes par le Groupe pour développer leurs compétences et leur employabilité, tout en assurant à l’entreprise de disposer des ressources nécessaires à son expansion. A ce titre, vous trouverez sur cette page l’ensemble des offres de postes internes à pourvoir à l’EPIC. Vous pouvez postuler en ligne directement. A bientôt !

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