CDI à pourvoir à partir de début novembre 2025. Poste basé à Neuilly. CHANEL L'activité Parfums Beauté affirme sa singularité à travers une promesse : celle de révéler la beauté de chaque femme dans ce qu'elle a de plus singulier à travers son parfum, son maquillage et ses produits de soin. Cette philosophie est largement héritée de Mademoiselle Chanel, qui a toujours œuvré pour affirmer sa propre indépendance et celle de toutes les femmes. Au sein de la Direction Sustainable Practices & Compliance, vous rejoignez l’équipe centrale QHSE. Au sein de la Cellule Qualité Clients et Vigilance, vous êtes en charge de la base de Données de Cosmétovigilance . VOS MISSIONS: 1- Concernant les cas de Cosmétovigilance post-marketing : Analyse et saisie les cas de cosmétovigilance dans une base de données dédiée. Support dans le suivi des cas. Anonymisation des cas de cosmétovigilance. Codage MedDRA. Rédaction des narratifs. Gestion du retour des produits suspectés. 2- Concernant l’exploitation des data : Préparation des requêtes standards et spécifiques. Elaboration de bilans quantitatifs et qualitatifs. Consolidation, exploitation et analyse des données worldwide à des fins de détection d’un signal. Suivi des actions d’amélioration et de mitigation issues de l’exploitation des signaux Préparation des indicateurs d’activité et de performance. 3 – Concernant les Systèmes informatisés (SI) : a) Base de données existante : Administration fonctionnelle. Formation des utilisateurs. Gestion des anomalies et suivi des correctifs. Suivi des mises à jour / évolutions. Mise en œuvre du maintien de la qualification / validation de la base de données. b) Contribution à de projets liés à de nouveaux SI, de la définition du besoin à la validation / qualification. 4- Participation à l’amélioration continue du Système de Management de la Qualité par : La rédaction et/ou mise à jour des documents Qualité en rapport avec les missions confiées. La détection d’anomalies et leur gestion. La formation des parties prenantes au Système VOTRE PROFIL: De formation minimum Bac +4 de type Master Data Management, Pharmacovigilance ou équivalent, vous disposez d’une expérience d’au moins 3 à 5 ans. Vous avez un bon niveau d'anglais technique, écrit particulièrement. Maîtrise des réglementations et de la méthodologie, applicables à la Cosmétovigilance en Europe notamment. Connaissance des Bases de Données de Vigilance sanitaire et de Power BI. Maitrise de leur utilisation. Aisance avec la terminologie médicale, le codage MedDRA et la rédaction des narratifs. Connaissances des référentiels et de la méthodologie applicable à la Validation des Systèmes d’information. Réactivité, autonomie, rigueur, minutie, fiabilité, esprit critique, sens aiguisé de l'organisation et gestion des priorités. Capacités d’analyse et de synthèse. Goût du travail en équipe indispensable. Vivez l’expérience de CHANEL ! Tout au long de votre expérience, vous serez immergé(e) dans un environnement dynamique, innovant et apprenant ; où la création et l’humain sont au cœur des préoccupations. Vous rejoignez une activité singulière, aux méthodes et procédés uniques - qu’ils soient créatifs, de développement ou d’industrialisation - et évoluez aux côtés d’une diversité d’experts aux savoir-faire reconnus. A l’occasion d’événements, vous intégrerez une Communauté de Jeunes Talents et ainsi construirez votre réseau professionnel. De la singularité de chacun naît la richesse de nos équipes. CHANEL valorise la diversité sous toutes ses formes. Chanel is a world leader in creating, manufacturing and distributing luxury products, including Ready-to-Wear, Accessories, Fragrances, Makeup, Skincare, Jewellery and Watches. Founded by Gabrielle Chanel in 1910, the House remains dedicated to quality craftsmanship and offering high-end creations. At present, Chanel employs more than 32,000 people worldwide. As an independent company, its core values are grounded in: Exceptional creation and client experience Nurturing human potential Having a positive impact – on people, the environment and communities around the world. As part of this, the House promotes arts, culture and creativity, while investing significantly in key areas including research & development, sustainability, and innovation. Chanel is dedicated to creating the conditions for people to perform at their best, building on their strengths and enabling them to benefit from new opportunities. It offers a unique working environment where people are given time to understand the brand, the business, and develop their personal motivations. This means everyone can grow, continue to be inspired and feel included, now and in the future. The company fosters true collaboration and respect for all, grounded in the belief that diversity is essential to the success of the organisation and its people. Chanel remains committed to rewarding people competitively, as well as offering initiatives such as wellbeing programmes, learning and development opportunities, and parental leave for all parents globally.