VP Ingénierie
Thorens
Full-time
On-site
Montréal, Quebec, Canada
<\/span>
<\/div>
<\/b><\/span>
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :<\/span><\/b><\/span>
<\/div>
<\/b><\/span>
DESCRIPTION DE L'ENTREPRISE :<\/span><\/b><\/span>
<\/h4>
<\/div>Notre client, actif depuis plus de 50 ans dans le secteur industriel, se concentre sur l'innovation pour créer des changements positifs à l'échelle mondiale. Il réunit des experts de premier plan - scientifiques, ingénieurs et spécialistes techniques - pour offrir des solutions intégrées adaptées aux besoins de leurs clients à toutes les étapes des projets.<\/span><\/span>
<\/div>
<\/p>
<\/div>
DESCRIPTION DU POSTE :<\/span><\/b><\/span><\/div>
<\/div>En tant que Vice -Président Ingénierie, vous jouerez un rôle crucial dans la direction, la supervision et le développement de l'ingénierie au sein de notre organisation. Directement rattaché au Président, vous serez responsable de définir la stratégie globale d'exécution en ingénierie, de diriger des équipes interfonctionnelles, et d'assurer la réussite dans la réalisation des projets. Ce poste central dans l'entreprise requiert une solide expertise en gestion de projets, des compétences avérées en leadership ainsi qu'une pensée stratégique.<\/span> <\/span>
<\/span><\/b><\/span>
<\/div>
<\/p>
<\/span>
TÃCHES ET RESPONSABILITÃS
:<\/span><\/b><\/span>
<\/div>- Collaborer avec la direction exécutive pour définir et exécuter la vision alignée sur les objectifs globaux de l'entreprise.<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Définir la stratégie et les plans d’exécution du portfolio de projets de petites envergures du marché industriel<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Supporter en ingénierie la stratégie d’exécution des projets de grandes envergures du marché industriel<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/span><\/li>- Augmenter l’efficacité d’exécution de projets
<\/span><\/span><\/span><\/li><\/ul>- Effectuer la transition vers une nouvelle structure fonctionnelle
<\/span><\/span><\/li>- Réorganiser les services de manière à travailler de manière uniforme parmi tous les bureaux
<\/span><\/span><\/li>- Encadrer et développer des équipes d'ingénierie performantes
<\/span><\/span><\/li>- Mobiliser et canaliser les ressources<\/span><\/span>
<\/li><\/ul><\/blockquote>- Favoriser des canaux de communication solides entre l'ingénierie et les autres services <\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Collaborer activement avec la vice -présidence RH pour définir et mettre en Åuvre la planification des talents<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Fournir un leadership inspirant à l'équipe d'ingénierie, favorisant une culture de collaboration et d'excellence.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Favoriser un environnement de travail positif et inclusif encourageant la créativité et l'apprentissage continue<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Amener l’équipe d’ingénierie à développer une pensée d’exécution de projets qui va au -delà de l’ingénierie<\/span><\/span>
<\/li><\/ul>- Définir les livrables en fonction des particularités propres à l’exécution de chaque projet<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Bien identifier les besoins du client qui vont souvent au -delà d’une description de mandat<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Mise en place d’un processus d’estimation des honoraires simple et efficace<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Tenir compte de l’approvisionnement et la planification du projet dans l’exécution de l’ingénierie<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- D̩velopper les courbes de main dՁuvres<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Identifier les risques des projets et mettre en Åuvre proactivement des mesures pour les atténuer.<\/span>
<\/span><\/li><\/ul><\/blockquote>- Ãduquer et encadrer le développement et l’exécution des projets d’étude
<\/span><\/span><\/li>- Superviser la planification, l'exécution et la livraison des projets d'ingénierie dans les limites de la portée, du budget et des délais.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Mettre en Åuvre les meilleures pratiques en gestion de projet, assurant une communication et une collaboration efficaces entre les équipes interfonctionnelles<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Collaborer activement avec le département d'assurance qualité pour améliorer, développer et appliquer des processus d'assurance qualité pour garantir la livraison de projets de haute qualité.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Piloter des initiatives d'amélioration continue pour renforcer les processus et méthodologies d'ingénierie.<\/span><\/span><\/li><\/ul>
<\/p>
<\/div><\/span>
Profil<\/h3><\/span><\/span>COMPÃTENCES RECHERCHÃES :<\/b><\/span><\/span>
<\/h4>- Formation universitaire pertinente en génie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Membre OIQ<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Minimum 20 ans d’expérience dans le secteur de l’ingénierie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Expérience avérée dans la gestion et l'exécution de projets d'ingénierie, y compris la supervision de la gestion d'études et le développement d'équipes d'ingénierie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Compréhension approfondie du génie conseil dans le secteur industriel<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Capacité à entretenir d’excellentes communication et relations d’affaires<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Bilinguisme (Fran̤ais Рanglais) parl̩ et ̩crit.
<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li><\/ul>
<\/p>
<\/span><\/span>
<\/div><\/span>
Informations contractuelles<\/h3><\/span>CONDITIONS
DE TRAVAIL :<\/span><\/span>
<\/h4>- Poste permanent, temps plein <\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Salaire de 220 000$ Ã 250 000$ de base, + 30% de bonus<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Programme de REER collectif<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Programme d’assurance collective<\/span><\/span>
<\/li><\/ul>
<\/div><\/div>
<\/div>Note
: Le masculin est utilisé pour alléger
le texte, et ce, sans préjudice
pour la forme féminine.<\/span><\/i><\/span> <\/span> <\/span>
<\/div>
<\/div><\/span>
<\/div>DES
QUESTIONS SUR CE POSTE ?<\/span><\/b><\/span>
<\/h4>
<\/div>
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<\/div>Contactez le recruteur
associé (voir au haut de la page).<\/span><\/span>
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Notre client, actif depuis plus de 50 ans dans le secteur industriel, se concentre sur l'innovation pour créer des changements positifs à l'échelle mondiale. Il réunit des experts de premier plan - scientifiques, ingénieurs et spécialistes techniques - pour offrir des solutions intégrées adaptées aux besoins de leurs clients à toutes les étapes des projets.<\/span><\/span>
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DESCRIPTION DU POSTE :<\/span><\/b><\/span><\/div>
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En tant que Vice -Président Ingénierie, vous jouerez un rôle crucial dans la direction, la supervision et le développement de l'ingénierie au sein de notre organisation. Directement rattaché au Président, vous serez responsable de définir la stratégie globale d'exécution en ingénierie, de diriger des équipes interfonctionnelles, et d'assurer la réussite dans la réalisation des projets. Ce poste central dans l'entreprise requiert une solide expertise en gestion de projets, des compétences avérées en leadership ainsi qu'une pensée stratégique.<\/span> <\/span>
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TÃCHES ET RESPONSABILITÃS
:<\/span><\/b><\/span>
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- Collaborer avec la direction exécutive pour définir et exécuter la vision alignée sur les objectifs globaux de l'entreprise.<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Définir la stratégie et les plans d’exécution du portfolio de projets de petites envergures du marché industriel<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Supporter en ingénierie la stratégie d’exécution des projets de grandes envergures du marché industriel<\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/span><\/li>- Augmenter l’efficacité d’exécution de projets
<\/span><\/span><\/span><\/li><\/ul>- Effectuer la transition vers une nouvelle structure fonctionnelle
<\/span><\/span><\/li>- Réorganiser les services de manière à travailler de manière uniforme parmi tous les bureaux
<\/span><\/span><\/li>- Encadrer et développer des équipes d'ingénierie performantes
<\/span><\/span><\/li>- Mobiliser et canaliser les ressources<\/span><\/span>
<\/li><\/ul><\/blockquote>- Favoriser des canaux de communication solides entre l'ingénierie et les autres services <\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Collaborer activement avec la vice -présidence RH pour définir et mettre en Åuvre la planification des talents<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Fournir un leadership inspirant à l'équipe d'ingénierie, favorisant une culture de collaboration et d'excellence.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Favoriser un environnement de travail positif et inclusif encourageant la créativité et l'apprentissage continue<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Amener l’équipe d’ingénierie à développer une pensée d’exécution de projets qui va au -delà de l’ingénierie<\/span><\/span>
<\/li><\/ul>- Définir les livrables en fonction des particularités propres à l’exécution de chaque projet<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Bien identifier les besoins du client qui vont souvent au -delà d’une description de mandat<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Mise en place d’un processus d’estimation des honoraires simple et efficace<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Tenir compte de l’approvisionnement et la planification du projet dans l’exécution de l’ingénierie<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- D̩velopper les courbes de main dՁuvres<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Identifier les risques des projets et mettre en Åuvre proactivement des mesures pour les atténuer.<\/span>
<\/span><\/li><\/ul><\/blockquote>- Ãduquer et encadrer le développement et l’exécution des projets d’étude
<\/span><\/span><\/li>- Superviser la planification, l'exécution et la livraison des projets d'ingénierie dans les limites de la portée, du budget et des délais.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Mettre en Åuvre les meilleures pratiques en gestion de projet, assurant une communication et une collaboration efficaces entre les équipes interfonctionnelles<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Collaborer activement avec le département d'assurance qualité pour améliorer, développer et appliquer des processus d'assurance qualité pour garantir la livraison de projets de haute qualité.<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Piloter des initiatives d'amélioration continue pour renforcer les processus et méthodologies d'ingénierie.<\/span><\/span><\/li><\/ul>
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<\/div><\/span>Profil<\/h3>
<\/span><\/span>COMPÃTENCES RECHERCHÃES :<\/b><\/span><\/span>
<\/h4>- Formation universitaire pertinente en génie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Membre OIQ<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Minimum 20 ans d’expérience dans le secteur de l’ingénierie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Expérience avérée dans la gestion et l'exécution de projets d'ingénierie, y compris la supervision de la gestion d'études et le développement d'équipes d'ingénierie<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Compréhension approfondie du génie conseil dans le secteur industriel<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Capacité à entretenir d’excellentes communication et relations d’affaires<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Excellentes compétences en communication, en relations interpersonnelles et en leadership<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
<\/li>- Bilinguisme (Fran̤ais Рanglais) parl̩ et ̩crit.
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<\/div><\/span>Informations contractuelles<\/h3>
<\/span>CONDITIONS DE TRAVAIL :<\/span><\/span>
<\/h4>- Poste permanent, temps plein <\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Salaire de 220 000$ Ã 250 000$ de base, + 30% de bonus<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Programme de REER collectif<\/span>
<\/span><\/span><\/li>- Programme d’assurance collective<\/span><\/span>
<\/li><\/ul>
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<\/div>Note : Le masculin est utilisé pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.<\/span><\/i><\/span> <\/span> <\/span>
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<\/div>DES QUESTIONS SUR CE POSTE ?<\/span><\/b><\/span>
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<\/div>Contactez le recruteur associé (voir au haut de la page).<\/span><\/span>
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<\/div> - Salaire de 220 000$ Ã 250 000$ de base, + 30% de bonus<\/span>
- Membre OIQ<\/span><\/span><\/span><\/span><\/span><\/span>
- Superviser la planification, l'exécution et la livraison des projets d'ingénierie dans les limites de la portée, du budget et des délais.<\/span>
- Bien identifier les besoins du client qui vont souvent au -delà d’une description de mandat<\/span>
- Collaborer activement avec la vice -présidence RH pour définir et mettre en Åuvre la planification des talents<\/span>
- Réorganiser les services de manière à travailler de manière uniforme parmi tous les bureaux
- Définir la stratégie et les plans d’exécution du portfolio de projets de petites envergures du marché industriel<\/span><\/span><\/span><\/span>