Premier Officier NWS Bell 212

Description de l'entreprise

Hélicoptères Canadiens est une entreprise de services de transport par hélicoptère, de soutien à la maintenance et de formation au pilotage. En affaires depuis 1947, Hélicoptères Canadiens est le plus grand exploitant d'hélicoptères au Canada avec plus de 20 emplacements à travers le pays et une flotte de près de 100 aéronefs monomoteurs et multimoteurs.

Description du poste

Nous avons présentement une opportunité excitante pour des pilotes souhaitant progresser, puisque nous recrutons des Premiers Officiers pour le Bell 212.

Responsabilités:

• Agir à titre de Premier Officier selon les standards d’opération de la compagnie;
• Agir à titre de pilote VFR lorsque requis;
• Assumer toutes autres responsabilités connexes au poste.

Qualifications

• Une licence CPL(H) valide de Transport Canada ;
• Avoir une autorisation valide de travailler au Canada, ce poste n'est pas disponible pour le parrainage.
• Minimum de 500 heures de vol sur voilure tournante ;
• La qualification de vol de nuit est obligatoire ;
• Avoir réussi les examens ATPL(H) ;
• Une formation/expérience en NVG sera considérée comme un atout ;
• Qualification de vol aux instruments du groupe IV de Transports Canada ;
• Expérience dans l'Arctique - serait considérée comme un atout ;
• Une qualification sur le Bell 212/412 est considérée comme un atout ;

Autres exigences:

• Être orienté service client et avoir l’esprit d’équipe;
• Avoir une bonne aptitude au niveau de la communication et une attitude positive; 
• Accepter des affectations à différents endroits, selon les besoins.

Informations supplémentaires

Emplacements: Zones du système d'alerte nordique

Poste: Contractuel 

Horaire: Rotation égale basée sur un cycle de 4 semaines durant l’hiver, les Premier Officiers Bell 212 agiront comme pilote VFR durant l’été.

Travailler pour Hélicoptères Canadiens, c'est :

• Une occasion unique d'évoluer professionnellement dans un environnement dynamique et riche en opportunités ;
• Travailler avec des gens passionnés et engagés qui aiment se dépasser ;
• Faire partie d'une culture organisationnelle basée sur des principes fondamentaux ;
• Avoir un employeur de choix offrant des conditions de travail compétitives.

Hélicoptères Canadiens Limitée souscrit à l’équité en matière d’emploi et la diversité et encourage les candidatures venant des femmes, des Autochtones, et des minorités visibles.

Pour de plus amples informations, nous vous invitons à visiter notre site web à l’adresse https://www.canadianhelicopters.com/fr/

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