Chez Leocare, on rĂ©invente lâassurance avec une appli fluide, un service aux petits oignons⊠et surtout une Ă©quipe soudĂ©e. Parce que chaque interaction avec nos clients est une opportunitĂ© de crĂ©er du lien, alors nous recherchons notre prochain·e Platform Senior Engineer (DevOps) qui (r)assure ! Tes missions si tu lâacceptes ? Automatiser, optimiser, dĂ©ployer : ton terrain de jeu, câest la fiabilitĂ©. đ„ Au sein d'une Ă©quipe pluridisciplinaire Archi/DevOps/It/sĂ©cu 2 personnes, voici le pĂ©rimĂštre. 1. Gestion et Ă©volution de la plateforme Tu interviens sur lâensemble du cycle de vie de la plateforme : Ă©volutions, mises Ă jour, renouvellement de certificats et dĂ©ploiement de correctifs. Tu pilotes Ă©galement les migrations, upgrades de composants dĂ©prĂ©ciĂ©s et analyses de performance afin de garantir la stabilitĂ©, la fiabilitĂ© et la scalabilitĂ© de lâinfrastructure. 2. Automatisation, rationalisation et performance Tu conçois, maintiens et optimises les scripts et workflows (dĂ©ploiements, sauvegardes, mises Ă jour) pour accĂ©lĂ©rer et fiabiliser les opĂ©rations. Tu identifies les doublons, mets en place des patterns standards et contribues Ă la consolidation des outils, dans une logique dâefficacitĂ© et de performance continue. 3. ObservabilitĂ©, rĂ©silience et sĂ©curitĂ© Tu assures le suivi global de la plateforme grĂące Ă la mise en place et lâanalyse de logs, mĂ©triques, traces, dashboards et alerting. Tu dĂ©finis et dĂ©ploies une stratĂ©gie de Disaster Recovery (sauvegardes, restaurations, RPO/RTO) et garantis la sĂ©curitĂ© de bout en bout : IAM, gestion des secrets, scanning dâimages, segmentation rĂ©seau, chiffrement des donnĂ©es, politiques CI/CD sĂ©curisĂ©es. 4. Optimisation et pilotage des coĂ»ts (FinOps) Tu mesures, analyses et optimises les coĂ»ts dâinfrastructure. Tu accompagnes les Ă©quipes dans la comprĂ©hension des enjeux FinOps et mets en place des leviers dâefficacitĂ© pour allier performance technique et maĂźtrise budgĂ©taire. 5. Collaboration et support aux Ă©quipes internes Tu travailles en Ă©troite collaboration avec les Ă©quipes Dev et Data Ton rĂŽle : fluidifier les Ă©changes, accĂ©lĂ©rer les livraisons et garantir la qualitĂ© des environnements techniques. 6. Transmission et amĂ©lioration continue Tu contribues Ă la montĂ©e en compĂ©tence des Ă©quipes en assurant le mentorat dâun alternant IT, en partageant les bonnes pratiques et en maintenant une documentation claire et Ă jour (procĂ©dures, schĂ©mas, fiches dâexploitation). Parlons peu parlons Tech âïž Tu interviens sur lâensemble de la chaĂźne Cloud, IaC et CI/CD, avec une approche âThink / Build / Runâ orientĂ©e fiabilitĂ© et performance. Cloud : solide maĂźtrise dâAzure, bonne connaissance dâAWS et GCP (â â ). Infrastructure as Code & Orchestration : expertise sur Terraform, Helm et Kubernetes/Docker SĂ©curitĂ© Cloud : mise en Ćuvre de pratiques avancĂ©es de Cloud Security Posture Management (â â â ) et gestion des identitĂ©s via Keycloak Bases de donnĂ©es : expĂ©rience sur MongoDB et MySQL ObservabilitĂ© & Monitoring : utilisation de Grafana Cloud, OpenTelemetry CI/CD & Usine logicielle : intĂ©gration et automatisation via GitHub Actions Qu'est-ce qui fera la diffĂ©rence ? Ce sera vous !đ€ Un(e) passionnĂ©(e) de la technologie et fĂ©ru(e) de veille en sĂ©curitĂ© informatique Sens du relationnel et capacitĂ© Ă travailler en Ă©quipe tout en collaborant de maniĂšre efficace CuriositĂ© pour s'enrichir de la documentation technique et s'auto-former en continu AdaptabilitĂ© Ă toutes Ă©preuves, avoir la capacitĂ© Ă s'adapter rapidement aux Ă©volutions frĂ©quentes des prioritĂ©s et des sujets Vous disposez d'un minimum de 10 ans d'expĂ©rience sur un poste similaire Certifications : Cloud (Microsoft Azure Solutions Architect Expert ou Ă©quivalent), Kubernetes (CKA, CKAD, CKS...) .. đ° Le package CDI basĂ© Ă Rennes - tĂ©lĂ©travail hybride (3j/semaine), une fois pĂ©riode d'essai validĂ©e Salaire fixe : entre 60 000 ⏠et 65 000 ⏠brut/an selon ton profil. Nos Leo avantages đȘŒ đ Mutuelle d'entreprise GĂ©nĂ©ration (prise en charge Ă hauteur de 50% par l'entreprise). đœïž Tickets restaurant 8e40 par jour (prise en charge Ă hauteur de 60% par l'entreprise). đ Remboursement de votre titre de transport Ă hauteur de 50% par l'entreprise. đ°IndemnitĂ© de 300 euros pour l'installation en tĂ©lĂ©travail (sur justification). đ€ Le process (rapide, comme notre appli) Echange avec Audrey notre Talent Acquisition Manager and Culture Echange avec Dimitri, Director of Engineering Echange physique avec un membre de l'Ă©quipe Plateforme/Ops đ Un dernier mot ? Chez Leocare, on s'engage pour un environnement de travail inclusif et bienveillant. Nos recrutements sont ouverts Ă toutes les diversitĂ©s : parcours, origines, talents, personnalitĂ©s. PrĂȘt·e Ă transformer lâassurance avec nous ? Postule et viens mettre du cĆur dans la relation client đ Si toutes ces Ă©tapes sont rĂ©ussies (le process prendra moins de 15j) et que vous acceptez la mission, vous serez officiellement membre de la team Leocare đ Notre Ă©quipe RH se mobilise en faveur de la diversitĂ© et de l'inclusion.