Contract Manager – Turismo & Hospitality Centro-Sud Italia

Sales Valley è una boutique HR specializzata nella selezione di profili commerciali. Per un Tour Operator attivo da oltre 20 anni nel settore villaggi e campeggi sul mare italiano, parte di un gruppo composto da tre società con un’unica direzione, stiamo cercando un/una professionista dedicat* alla gestione e all’ampliamento delle strutture partner. Il contesto è solido, radicato nelle Marche e oggi impegnato in un piano di potenziamento commerciale orientato allo sviluppo nel Centro-Sud. Area di competenza Zona di riferimento: Centro e Sud Italia Target clienti: strutture ricettive, villaggi e campeggi family, gestiti da privati o piccoli gruppi Cosa farai Gestirai l’intero processo di acquisizione camere e convenzioni con nuove strutture turistiche. Svilupperai il mercato a partire da un ampio database di contatti qualificati messo a disposizione dall’azienda. Condurrai attività di scouting, contatto telefonico e pianificazione visite sul territorio (≈3 giorni a settimana). Curerai trattativa, negoziazione e rinnovi, che oggi rappresentano il 70–80% del business. Collaborerai con il back office commerciale per contratti e attività operative. Contribuirai al cross-selling con le società del gruppo (marketing turistico e servizi di reportistica). Chi cerchiamo Cerchiamo una risorsa autonoma, organizzata e con forte orientamento alla relazione, abituata a contesti stagionali e a un lavoro ad alto contatto umano. Un profilo con approccio consulenziale B2B, capace di gestire trattative complesse e muoversi in autonomia sul territorio. Requisiti obbligatori almeno 3–5 anni di esperienza in ruoli commerciali o di gestione strutture (turismo, hotel management, villaggi, hospitality). Disponibilità a viaggiare fino al 90% del tempo nel Centro-Sud, con stagionalità (circa 3 giorni a settimana). Capacità di costruire relazioni durature e negoziare accordi win-win. Orientamento al risultato, autonomia e approccio consulenziale. Patente di guida B. Presenza in sede ogni 2 settimane (Marche). Gradita la residenza in Marche o Abruzzo, ma valutazione aperta anche a candidat* fuori regione. Requisiti preferenziali Background come Direttore/General Manager di hotel o villaggi. Conoscenza del mercato ricettivo italiano (mare, family, medio raggio). Residenza in Marche/Abruzzo. Familiarità con gestionali turistici o strumenti digitali sales. Cosa offriamo Contratto di assunzione a tempo indeterminato – CCNL Turismo - RAL 27.000–35.000 €, in base all’esperienza. Premi annuali MBO 15–30K €. Auto aziendale ad uso promiscuo. Strumenti di lavoro: PC, telefono, database contatti qualificati. Possibilità di crescita fino al ruolo di Direttore Commerciale. Supporto operativo garantito dal back office e dal team esistente. Perché scegliere questa opportunità Entrerai in un Tour Operator storico, impegnato in una fase di espansione reale, con autonomia operativa e prospettive di crescita concrete. Se ti riconosci in questa descrizione, inviaci il tuo CV e raccontaci perché sei la persona giusta.