Nous recrutons un(e) Chef(fe) du programme de soutien aux patients Réer collectif Régime d'assurance collective dès le jour 1 (prime payée à 100% par l'employeur) Télémédecine Programme d'aide aux employés (PAE) Santé et bien-être Activités du club social Pourquoi travailler pour nous ? Depuis plus de 35 ans, nous sommes engagés à soutenir les professionnels de la santé afin qu'ils puissent se concentrer sur le plus important: le bien-être des Canadiens. Transformez votre carrière et combinez votre expertise à nos ambitions! Nous détenons une forte croissance et de nombreuses possibilités s'offrent à vous. Relevant de la Directrice du programme de soutien aux patients, vous serez principalement responsable de développer des outils pour les patients et les professionnels de la santé afin que nos programmes de soutien aux patients soient les meilleurs au Canada. Ce que vous ferez au quotidien : · Développer le matériel JAMP Care pour les professionnels de la santé (médecins, infirmières et pharmaciens); · Développer du matériel de formation interne et externe en lien avec les programmes de soutien aux patients (anglais requis pour de la documentation hors Québec); · Organiser des sessions de formation et développer des supports de questions fréquemment posées (anglais requis pour les formations avec des collaborateurs hors Québec) ; · Personnaliser les formulaires d'inscription au programme pour tous les produits JAMP Care; · Développer les outils PSP pour les ventes/la force de terrain et tous les collègues en contact avec les clients (anglais requis pour les outils communiqués avec des collaborateurs hors Québec) ; · S'assurer que les ressources et plateformes JAMP Care Digital sont maximisées; · Assurer le suivi des projets clés au besoin pour respecter les délais prévus et répondre aux besoins des clients; · Identifier des opportunités d'analyse comparative des PSP et des tendances. Vous vous démarquerez grâce aux compétences suivantes : Fais preuve d’un excellent sens du jugement et d’une grande discrétion dans le traitement de l’information sensible; Possède de solides compétences organisationnelles, avec une capacité à gérer efficacement les priorités et les échéances; Démontre d’excellentes aptitudes interpersonnelles, favorisant des relations de travail harmonieuses et collaboratives; Capacité reconnue à motiver, influencer et mobiliser les autres de manière constructive et avec diplomatie. Ce que vous apportez : Diplôme universitaire dans un domaine connexe; Un minimum de 2-3 années d'expérience en industrie pharmaceutique; Connaissance des systèmes Ms Office. Nous savons reconnaître les opportunités et acquérir les talents au sein du Groupe JAMP Pharma lorsque nous les rencontrons. Le Groupe JAMP Pharma souscrit au principe de l'égalité à l'emploi et favorise un milieu de travail équitable, diversifié et inclusif. Seules les candidatures retenues seront contactées.