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Chef de projet CRM - CDI - Paris

Orus
18 hours ago
Full-time
On-site
Paris, Paris, France

Le Rôle

Par sa position centrale et sa vision transverse des enjeux business, le CRM & Lifecycle Manager joue un rôle stratégique chez Orus.

Tu agis sur deux leviers clés :

  • Côté direct, tu accompagnes nos prospects et clients à chaque étape de leur parcours : de la découverte de nos offres jusqu’à la gestion, l’évolution et le renouvellement de leur contrat — avec un objectif clair : générer du revenu.

  • Côté indirect, tu actives et accompagnes nos courtiers partenaires pour maximiser leur engagement et les aider à générer davantage de devis via la plateforme Orus.

Au quotidien, tu es rattaché(e) à l’équipe Growth et travailles en étroite collaboration avec Faustine (notre Head of Growth), ainsi qu’avec les équipes Sales, Care et Broker.

Objectifs Clés (3 / 6 / 12 mois):

À 3 mois : structurer les fondations CRM

  • Cartographier le cycle de vie client et identifier les moments clés, en intégrant les enjeux Sales, Care et Broker à chaque étape

  • Auditer et fiabiliser le run CRM (newsletters, lancements produits, délivrabilité, segmentation, résolution des bugs…)

  • Identifier et activer les principaux leviers de revenus court-terme

À 6 mois : activer le CRM comme moteur de croissance et de revenus

  • Accélérer la conversion des prospects en clients via des parcours personnalisés et optimiser le self-onboarding

  • Activer la base clients (50k) avec des campagnes segmentées et performantes

  • Transformer le renouvellement des contrats en levier de croissance (prévention du churn, upsell, cross-sell…)

  • Améliorer aussi le self onboarding, et la conversion des prospects en client

  • Mettre en place un cadre de mesure clair et actionnable de l’impact business des actions CRM (revenus, engagement, churn…)

À 12 mois : faire du CRM un levier de confiance et de valeur

  • Positionner le CRM comme un canal clé de confiance clients et de fidélisation

  • Déployer des mécaniques de prévention proactives et contextualisées (risques, alertes, conseils)

  • Piloter le CRM via une approche data-driven orientée LTV et impact business durable

Les Missions

  • Stratégie CRM

    -Définir et piloter la roadmap CRM pour maximiser la conversion et le cross-sell
    -Concevoir et déployer des parcours automatisés (onboarding, prévention du churn, cross-sell…)
    -Identifier les moments clés du cycle de vie pour activer le bon message au bon moment

  • Activation Omnicanale

    -Collaborer avec les équipes Content/Brand pour des campagnes cohérentes et performantes
    -Piloter la pression commerciale/marketing pour préserver l’expérience utilisateur
    -Maîtriser et implémenter un mix de canaux (email, app push, SMS, WhatsApp)

  • Data & Personnalisation
    -Exploiter la data pour construire des segmentations fines et des parcours personnalisés selon les audiences
    -Déployer des mécaniques de personnalisation avancées (reco produits, options…)

  • Performance & Optimisation
    -Suivre les KPIs clés (Open rate, CTR, CVR, unsubscribe…)
    -Mettre en place une culture d’A/B testing continue
    -Assurer un reporting régulier des performances