Chargé.e de projets Eau potable & Hydraulique urbaine H/F - Gap (05)

Rejoignez notre équipe dynamique en tant que Chargé.e de projets Eau potable & Hydraulique urbaine pour contribuer à des initiatives innovantes et durables dans le secteur de l'eau en milieu urbain. Responsabilités principales Auprès des acteurs publics et privés, vous exercerez vos compétences en études amont et en études stratégiques dans les domaines de l’assainissement, de l’eau potable et de l’hydraulique urbaine (gestion des eaux pluviales urbaines et routières) : schémas directeurs, études globales, diagnostic de réseaux, étude de faisabilité et dimensionnement d’ouvrages. Vous aurez l'opportunité de gérer des projets de depuis l'appel d'offre jusqu'à la réalisation de l'étude. Coordonner avec les parties prenantes internes et externes pour assurer la bonne définition des besoins et l'exécution des études. Pilotage administratif et technique de l'étude : établissement de devis, participation à la rédaction de mémoires techniques, rédaction des rapports Accompagnement des équipes sur le terrain et participation aux phases clés de l'étude Présentation des résultats au(x) client(s), partenaire(s) et partie(s) prenante(s) de l'étude Compétences et expériences requises Ingénieur(e) généraliste ou spécialisé en Assainissement, Eau Potable et Hydraulique Urbaine (ENGESS, ENSE3, ENSIL, POLYTECH, INSA…), Expérience professionnelle de minimum 2 ans dans le domaine de l'eau potable ou de l'hydraulique urbaine - les débutant(e)s sont toutefois accepté(s). Maîtrise des outils de gestion de projet et des logiciels de modélisation hydraulique. Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe. Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les échéances. Qualités personnelles recherchées Esprit d'analyse et capacité de synthèse. Autonomie et prise d'initiative. Capacité d'écoute Gout pour le travail en équipe Avantages du poste Opportunités de développement professionnel continu. Cadre de travail stimulant et collaboratif. Participation à des projets à fort impact environnemental et social. Pourquoi nous rejoindre? Entreprise à taille humaine engagée dans des valeurs sociétales fortes Possibilité d'évolution dans un cadre professionnel stimulant. Formation continue et soutien au développement professionnel. Télétravail (1 à 2 jours par semaine) Prime d'intéressement 16 jours de RTT Mutuelle prise en charge à 80% par l'employeur Package global de rémunération : Entre 33k€ et 36k€ (à définir en fonction du profil/expérience) - statut cadre. Comment postuler Envoyez votre CV et lettre de motivation via notre plateforme de candidature en ligne. Nous nous réjouissons de découvrir vos talents et de vous accompagner dans votre carrière. Nous sommes un employeur engagé dans l'égalité des chances. Toutes les candidatures, indépendamment du genre, de l'origine, ou de toute autre caractéristique personnelle, sont les bienvenues.