Aide Soignant Reanimation Des Grands Brules - H/F - Centre Hospitalier Universitaire De Bordeaux

Le Centre de Traitement de la Brûlure comprend un secteur de réanimation, de surveillance continue, un sas d'accueil d'urgence où vous interviendrez en tant qu'AS pour les missions suivantes :

-Assurer une prise en charge de la personne soignée et de son entourage en répondant aux impératifs de sécurité et de bien-être en collaboration et sous la responsabilité de l’IDE.
- Assurer la continuité des soins.
- S’inscrire dans une démarche d’amélioration de la qualité des soins.
- Assurer une écoute et un dialogue avec la personne hospitalisée et son entourage.
- Assurer les soins d’hygiène et de confort en collaboration avec l’infirmier(e)
- S’inscrire dans la dynamique de restauration et / ou maintien de l’autonomie des patients.
- Transmettre ses actions et ses observations dans le cadre d’une prise en charge pluridisciplinaire des patients.
- Connaître et appliquer les procédures de désinfection et de stérilisation des dispositifs médicaux.
- Assurer la logistique concernant la réanimation.
- Assurer les prestations hôtelières.
- Participer à l’encadrement et à la formation des stagiaires et nouveaux personnels.
- Participer aux projets de l’unité dans la pluridisciplinarité et en transversalité avec les autres partenaires de soins.

contact : Anne-Laure DUBOURG Cadre Supérieur de Santé IADE 05 56 79 56 79 Poste 74360 / 06 09 07 60 33 ou Laurent FOURNAU cadre de santé 06 79 76 80 97 / 05 56 79 56 79 poste 72315

• Posséder les connaissances spécifiques à la spécialité de la brûlologie ou démontrer ses motivations pour les acquérir.
• Maintenir ses compétences et avoir le souci de se perfectionner.
• Avoir des compétences dans la prise en charge de l’urgence.
• Avoir le sens de l’observation, de l’analyse et savoir transmettre
• Posséder des connaissances informatiques permettant l’utilisation des outils informatiques (logiciels, Dx Care, Datameal, Opéra,DI…)
• Connaître la législation relative à la profession aide-soignante
• Connaître les règles d’hygiène en vigueur dans l’établissement. Démontrer des capacités d’adaptation et de priorisation dans l’organisation des soins en lien avec les différents acteurs de soins
• Connaître et respecter les limites de ses fonctions.
• Être capable de travailler en binôme avec IDE et en collaboration.
• Faire preuve de rigueur, de régularité dans le travail.
• Être capable de se perfectionner pour maintenir ses compétences et en acquérir de nouvelles.
• Savoir rendre compte, transmettre les informations. Avoir le sens du travail en équipe.
• Être à l’écoute du patient et de son entourage.
• Faire preuve d’esprit d’initiative et d’investissement au sein du collectif.
• Faire preuve de tact, de discrétion et maîtrise de soi et de disponibilité pour l’unité et l’institution.
• Savoir gérer avec calme et efficacité les situations d’urgences.